让女人喷水指法图

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  • 企業文化

    時間的航船揚起前進的風帆,新的一年悄然而至?;仡欉^去的2017年,和龍林業有限公司不忘初心、牢記使命,按照“打好綠色牌、念好山水經”發展理念,把加強思想道德建設和踐行社會主義核心價值觀貫穿于企業發展全過程,促進了企業精神文明建設的深入開展,讓文明之花在和林大地上絢麗綻放。

    公司領導發揮示范帶頭作用,為受災地區捐款.jpg

    公司領導發揮示范帶頭作用,為受災地區捐款

    董事長張則路到星火瞭望臺慰問.jpg

    董事長張則路到星火瞭望臺慰問

    固本強基  文明火種深耕厚植

    健全的體制機制是做好工作的根本保證。2017年,和龍林業有限公司按照“規劃先行、鞏固提升、注重實效、全面發展”的原則,對精神文明建設工作進行了再研究、再部署、再落實,為精神文明建設提供了強有力的工作保障。一是加強領導,完善工作機制。實行公司黨委書記、董事長、總經理負總責,公司副職領導分工負責,部門、單位一把手負全責的領導機制,把精神文明建設納入公司年度績效考核體系,與企業中心工作同部署、同落實、同考評。二是提升素質,營造學習氛圍。先后舉辦業務知識、普法教育、黨建知識、廉政教育、誠信教育、家風家訓宣講、文明風尚傳播等多期培訓班,培訓人員包括職工、黨員干部、后備人才等2000多人次。以基層職工書屋和地區圖書館為依托,購置了技術、科普、法律、文學等十幾個大類50000多冊圖書,大力開展“流動書包”送文化活動,為提升干部職工素質營造了濃厚的學習氛圍。尤其是黨的十九大閉幕后,充分運用“流動書包”文化載體和流動功能,將十九大書籍、學習資料,送到了和龍林區的每個角落,讓基層黨員干部、職工群眾更好的、更便利的學習黨的十九大精神,讓習近平新時代中國特色社會主義思想在和林落地生根、開花結果。三是強化服務,延伸創建觸角。完善了職工訴求中心工作制度,以維護職工權益,共建和諧企業為服務目標,確立了以工作訴求、生活訴求、心理訴求、個人發展訴求、法律援助等五大方面的訴求范圍。充分發揮服務大廳和林場服務站作用,實現便民、利民、惠民,服務大廳全年受理各類事項的辦結率保持在98%。林場職工群眾服務站全年共接待職工群眾來電來訪332人次,受理各類事項286件,辦結286件。結合“兩學一做”學習教育常態化制度化,以“共產黨員服務林區”活動為契機,設置黨員示范崗146個,廣大黨員干部示范引領、率先垂范,充分發揮了共產黨員先鋒模范作用。

    “流動書包”將文化送到林區腹地.jpg

    “流動書包”將文化送到林區腹地

    職工服務中心為職工貼心服務.jpg

    職工服務中心為職工貼心服務

    弘揚“奉獻、友愛、互助、進步”的志愿服務精神,志愿服務在行動。.jpg

    弘揚“奉獻、友愛、互助、進步”的志愿服務精神,志愿服務在行動

    職工在設施完備的健身活動中心共享精神文明建設成果.jpg

    職工在設施完備的健身活動中心共享精神文明建設成果

    經常開展森林防火實戰演練,鍛造尖兵,筑牢屏障。.jpg

    經常開展森林防火實戰演練,鍛造尖兵,筑牢屏障

    天保中心積極開展兩學一做黨員示范崗活動.jpg

    天保中心積極開展兩學一做黨員示范崗活動

    豐富載體  文明甘泉潤物無聲

    豐富多彩的載體活動,讓和龍林業有限公司精神文明建設如春風化雨般深入人心,有效推動了精神文明建設工作的開展。一是以志愿服務為抓手,形成了廣泛參與的創建格局。公司先后組建了20支近700人的志愿服務隊伍,先后開展了“關愛青少年”、“關愛空巢老人”活動,連續5年為和龍國際半程馬拉松賽事提供了安保、醫療、后勤服務等志愿服務活動。社區居民成立黨員義務服務隊、鄰里大媽治安巡邏隊,擔負起了小區巡邏、看家護院等互幫互助義務。公司關工委以關愛青少年為己任,常年捐資幫助困難學生。二是以特色服務為載體,凝聚了弘揚美德的正能量。結合停伐轉型和企業發展實際,公司邀請省委黨校教授為干部職工講了理想信念教育課,樹立了信心,鼓舞了干勁。利用自辦電視節目《和林綜訊》播出公益性宣傳片,大力弘揚社會新風,踐行社會主義核心價值觀,宣傳先進人物事跡。按照州委組織部要求,把優秀黨員拍攝成《黨員故事》微電影,在微信、大屏幕等平臺播放,為學習先進典型、傳播正能量起到了推動作用。三是以文明有禮為目標,營造了和諧共建氛圍。組織社區職工群眾、社區居民積極參加傳統文化學習講座、法律知識講座,定期開展公民道德宣傳,使講美德、揚正氣、樹新風,成為職工群眾和諧相處的主旋律。廣泛開展了軍警民、林農軍共建活動,在傳統節日開展走訪慰問子弟兵、文藝演出、趣味運動會等文體活動,彰顯了濃厚的魚水之情。部隊官兵、村屯農民和外來務工人員也積極參與企業的森林管護、森林防火、病蟲害防治、治安巡邏等工作,為構建邊境穩定、文明和諧新林區貢獻了力量。四是以幫扶共建為重點,帶動了困難職工創業致富。在春節、七一等重大節日,公司領導深入一線,走訪慰問困難職工和一線職工,全年累計發放米面油及慰問金總價值70余萬元。結合精準扶貧、精準脫貧,變輸血為造血,通過“黨支部+合作社+困難職工”的形式,成立了炒茶廠、靈芝基地、山野菜速凍廠等11個專業合作社,帶動31名困難職工創業致富。五是以黨建工作為支撐,打造了風清氣正的干部隊伍。推進“兩學一做”學習教育常態化制度化,完善支部“三會一課”制度,建立健全了組織生活紀實、支部主題黨日、雙重組織生活制度等。同時,各支部建立微信群、QQ群40余個,不定時在群里發布信息,引導黨員相互交流,加強感情聯絡、開展人文關懷。公司黨委結合全面從嚴治黨,把強化黨風廉政建設責任制作為落實“兩個責任”的總抓手,把黨風廉政建設、懲防體系建設、黨員干部作風建設納入責任制考核體系,與20個基層黨組織簽訂了《黨風廉政建設承諾書》。組織基層黨組織觀看廉政教育書籍、光碟,重點對公款送禮、公款吃喝、收送“紅包”及購物卡等問題進行監督檢查,規范公務用車、公務接待、婚喪嫁娶、個人有關事項報告等程序。嚴厲的制度、有效的措施,營造了風清氣正的林區社會環境。

    開展“家鄉美,林區行”活動,讓林業子弟加深對家鄉的了解。.jpg

    開展“家鄉美,林區行”活動,讓林業子弟加深對家鄉的了解

    建軍節慰問武警森林大隊官兵,共敘軍民魚水情。.jpg

    建軍節慰問武警森林大隊官兵,共敘軍民魚水情

    入校防火宣傳 (1).png

    入校防火宣傳

    開展軍民共建文體活動,魚水歡歌唱和諧。.jpg

    開展軍民共建文體活動,魚水歡歌唱和諧

    基層職工通過和林微信平臺學習十九大精神.jpg

    基層職工通過和林微信平臺學習十九大精神

    堅定理想信念,補足精神之鈣。.jpg

    堅定理想信念,補足精神之鈣

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    微信十九大專欄

    提質升級  文明之花絢麗綻放

    和龍林業有限公司著力把林區環境建設的“外在美”與“內在美”結合起來,積極整合資金、項目,改善林區基礎設施,使“美麗林區”、“文明場站”建設更富有內涵。一是以新林區建設為重點,著力抓好示范場站創建活動。圍繞“美麗林區、文明場站”創建活動,以廣坪林場、荒溝林場為示范,對花砬子林場、紅旗河林場、星火林場、路電管理處等7個林區單位,在場區治理、設施建設、水電線路改造、道路整修等設施上加大了投入力度,全面提升了林區精神文明創建水平,推動場站經濟與場站文明建設互動共進,整體提高。二是加大場站環境整治力度。以創建文明示范場站為契機,組織林區各單位利用生產淡季,安排人力和機械設備,集中清理了場區街巷、路面雜草和垃圾,整理歸集了職工的柴草垛、板杖子、畜舍,清挖街巷排水溝,指派專人負責日常垃圾清運和保潔工作,為改善林區環境質量提供了保障。投入120萬元,對荒溝、花砬子、廣坪、紅旗河、天保中心等8個單位辦公場所、黨群活動室維修改造,改善了基層辦公條件、提高了黨群活動陣地的吸引力。三是以生態文明教育基地為標準,推進生態文明建設。2017年9月,和龍林業有限公司廣坪林場依托轄區內圖們江源國家級森林公園、泉水河國家濕地公園兩大國家級公園生態資源、自然環境,獲評“中國最美林場”;同年12月,公司甑峰嶺省級自然保護區以“森林植被密集、負氧離子濃度高、空氣潔凈清新”等優勢,上榜“中國森林氧吧”。驕人成績的取得,也意味著和林生態建設成果的顯著。以生態文明教育基地標準為建設目標,不斷拓寬、發揮生態文明建設的教育功能,引導社會公眾形成人與自然和諧發展、和諧共生的價值觀形成,一直是和龍林業有限公司的矢志追求。和龍林業有限公司將繼續加大生態建設投入,進一步推進生態文明建設工作和精神文明建設工作再上新臺階。

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    廣坪林場場部

    和林廣坪林場獲中國最美林場榮譽稱號.jpg

    和林廣坪林場獲中國最美林場榮譽稱號

    甑峰嶺上榜中國森林氧吧.jpg

    甑峰嶺上榜中國森林氧吧

    蜜蜂養殖項目.jpg

    蜜蜂養殖項目

    森林豬養殖項目.jpg

    森林豬養殖項目

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    炒茶廠加工項目

    不要人夸顏色好,只留清氣滿乾坤。在2018年的工作中,我們將把黨的十九大精神作為精神文明建設的“魂”,指導工作的“綱”,進一步加強組織領導,活化創建載體,細化活動內容,不斷提升精神文明建設水平,讓文明之花在林區開的更加燦爛,為決勝全面小康社會、共建美好林區作出新的貢獻!(圖文作者:商貴杰)

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    集團簡介
    長白山森工集團是全國五大森工集團之一,地處長白山林區核心區域,是我國重要的商品材基地、林業產業基地和木材戰略儲備基地,生態區位重要,戰略地位突出,森林資源富集,生物多樣性鮮明。集團下轄10戶國有森工企業、1戶森林經營局、3戶林產工業加工企業,總經營面積406.6萬公頃,森林覆蓋率80.9%。
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